致远襄阳 企业管理系统-诚佰网络-致远襄阳

致远协同oa人力资源管理组织管理与人力规划|致远oa软件hr管理

由协同系统提供，包括单位管理（仅集团版）、部门管理、岗位管理、职务级别管理、人员管理、工作组管理、角色权限设置、工作范围控制以及外部人员管理。在组织管理的各个功能中，建立并完善企业的组织架构、部门岗位、职级权限，致远襄阳合同管理，将员工对应到相应的岗位以正确履行其职责。

对各部门各岗位的人员配置情况进行定岗定员审批，实现各部门岗位的配置新增与人员编制的确定和调整。

存储岗位的基础信息（所属单位、职务级别、直线上级、业务线上级、编制人数等）、岗位职责、岗位权限、工作关系（与内部部门和外部单位）、培训发展方向、任职相关要求等内容，记录岗位编制的调整情况；存储岗位的关键绩效指标（即 kpi，包括指标名称、定义、考核周期、评分法则等），致远襄阳，供关键绩效考核使用。

致远协同oa手机移动应用m3|致远oa手机端m3

移动方面：致远互联由移动m1全新跨越升级为m3移动办公平台。为什么直接升至m3？这要从老子<道德经>中的“一生二，二生三，三生万物”说起，其间蕴含的“包罗万象”的哲学意味与m3助力组织“自生长”的初心不谋而合。也寄予了致远互联希冀m3能够助力组织管理---迭代，帮助组织开拓业务---和发展。

主要体现为：

提供七大统一（统一登录、统一消息、统一待办、统一组织、统一搜索、统一应用、统一报表），让移动成为组织管理及各个应用的新入口；

提供---的移动开发平台，支持企业复杂应用的定制和扩展；

实现移动全场景的业务应用，满足不同角色的管理者、外勤人员、普通员工及产业链协作者的不同应用场景需求；

5大---集成引擎（---及组织集成引擎、消息集成引擎、待办集成引擎、业务应用集成引擎、业务流程集成引擎）组成1个统一移动集成平台，并提供统一的可生长的应用中心。

智能方面：融入了“ai+协同管理”的新科技成果——在m3移动办公平台中嵌入了移动智能办公助手“小致”，小致能听、会说、能理解、会思考，可实现协同应用场景下的人机对话，目前已实现工作提醒、信息查询、工作安排、快捷命令等功能，可以为企业员工、企业管理者提供智能语音助手服务，让工作变得便捷、有趣，释放双手。

据了解，作为与ai技术融合的致远互联语音机器人小致早在2016年便已纳入致远互联产品规划中。